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E
ste libro trata de contabili-
dad, pero no contiene las
dosis masivas de contabilidad
que precisan quienes se
dedican a ella por razón de su
profesión. Pretende tan sólo
ser útil a aquellas personas
que, sin ser contables, y sin
poseer ninguna formación
contable, tienen, sin embar-
go, por razón de su actividad
profesional, contactos con la
contabilidad. No es un libro
para especialistas. Es un libro
para empresarios y directi-
vos. Los autores recogen en
este trabajo la experiencia
adquirida a lo largo de los
años en el desarrollo de
distintos programas del IESE
Business School.
EMPRESA
SL
TROA
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L
ibro, ágil y eminentemente
práctico, escrito con claridad
y sencillez. A través de una
estructura de capítulos
cortos, destaca un elenco de
claves esenciales para lograr
el autentico liderazgo. Entre
otras afirmaciones de diversa
índole se señala la importan-
cia de definir los propios
valores y marcarse objetivos,
luchar por ser buena perso-
na, no dejar de leer y
estudiar, aprender a dar a los
demás, cuidar al máximo las
relaciones personales, no
buscar el protagonismo,
atender bien a la familia o no
rendirse nunca. Resulta muy
interesante y de gran valor
humanístico que puede
resultar muy útil a los
profesionales en general,
pero especialmente a
directivos y empresarios.
Alienta
144 págs. 14,96 €
Eunsa
228 págs. 20,00 €
Lid
341 págs. 19,90 €
Ediciones B
208 págs. 15,00 €
E
l libro desarrolla, tras una
serie de investigaciones,
ciertas características de la
inteligencia emocional como
la empatía, la autorregula-
ción o las destrezas sociales
forman parte del liderazgo y
resultan un constituyente
imprescindible, algo que se
puede aprender aunque el
proceso requiera tiempo y
compromiso. Además, la
inteligencia emocional crea
ambientes laborales que
favorecen el intercambio de
información, la confianza, la
justicia, la integridad, el
aprendizaje y una saludable
asunción de riesgos.
I
nspiradora lectura para
directivos y empresarios en
la que, con amenidad y
profundidad, destaca la
importancia del equilibrio
personal y de la necesidad de
profundizar en aquellos
principios que contribuyen a
que el hombre y la sociedad
progresen. Ofrece un
conjunto de reflexiones
sobre la búsqueda del bien
común desde una óptica
empresarial y con un
planteamiento humanista. El
directivo encontrará numero-
sos consejos, procedimientos
y ejemplos para desarrollar
mejor y con mas competitivi-
dad su función de liderazgo,
teniendo en cuenta la
necesidad de poner en valor
el bien común y de que para
ser mejor directivo hay que
ser mejor persona.
Liderar para el bien
común
Luis Huete y Javier García
Dirección y contabilidad
financiera
F. Pereira y Mª J. Grandes
Liderándome
para liderar
Cosimo Chiesa de Negri
Cómo ser un líder
Daniel Goleman
Economía y empresa